昨天到金鐘一間高級酒店開會，那是早餐時段，9:30空無一人。在地下的lobby等朋友，間中只看到一、兩個職員走過。

　　在coffee shop坐了3個小時，只有我一枱客人，我還拍了一張照片，傳給了一個做酒店的朋友。

　　之後，再轉到他們的中餐廳吃飯，這間中餐廳平時不訂位的話，根本不可能有位。這天只有三幾枱客人，看得出他們都是住在半山區的，可能不上班，來這裏吃飯透透氣。

　　寒冬，果然冷冷，而且冷得嚇人。

　　朋友傳來WhatsApp，說這家酒店很好，因為他們到今天沒有強迫員工放無薪假，只叫同事盡量把年假先放完。相反，朋友工作的酒店卻不同了，已經強迫所有同事在2月把所有年假放完，由3月開始每個人被迫放5-10日無薪假。

　　表面上大家都說共渡時艱，但問題是為甚麼這家酒店賺的錢，比朋友工作那間酒店還少，但他們願意承擔更多，而不讓同事變相減薪？況且這酒店的母公司業務範圍，亦沒有朋友工作酒店的母公司那麼廣泛和賺錢多，卻對員工較多同理心？

　　都說錦上添花的太多，雪中送炭的卻少得很。

　　朋友工作的酒店，每日都傳出不同消息，要放無薪假、又說要減人工，甚至可能要隨時交人，累得所有同事都人心惶惶。朋友說自己每天返工，也不知道今天會不會被炒？

　　但另一邊廂，大集團老闆卻高調的送口罩、捐錢。朋友想不通，自己公司員工也不幫助，卻去照顧其他人。我說這很現實，於他們眼中，員工是工具；既是工具，便用完即棄，當然叫員工放無薪假和炒人，因為那是一盤生意。

　　捐錢、送口罩，是一盤更大的生意，一個建立個人形象工程，多多錢都值得使。

　　在TVB看到短片，講疫情蔓延時，防疫法寶價格水漲船高，但有間藥房並沒有趁火打劫，藥房老闆Kenny說希望以一個合理的價錢賣給別人，不希望炒高價錢，更不想顧客買貴的口罩。

　　有街坊說他很有良心，還會派口罩，免費派酒精棉給些年老街坊。有些人沒有拿到，反而鬧他不公平。

　　KENNY說僧多粥少，有時吃力不討好，他說「其實次次都被人罵，因為口罩不夠，他們（顧客）的心情一定很無奈，同事被人罵也有，試過進來打架也有。」

　　每一次被人罵完，他都說下次不會再派，但一有口罩，或者見到排隊的人很辛苦，又決定派。他以往曾經派口罩給老人家和傷殘人士，又特意找區議員幫忙，關顧容易被忽略的一群，例如孕婦。他有三個孩子，十分明白懷孕真的不方便，不夠別人搶，希望幫到她們和傷殘人士。

　　短片《抗疫．情》原來由團結香港基金贊助，介紹十個為香港對抗疫情而緊守崗位、無私付出的人物故事，為社會帶來正能量，並向每一位英勇抗疫人士致敬。於4/3-14/3在翡翠台及無綫新聞台播出，

　　人性的光輝不是用錢買回來的。