由於社會企業站在社會服務與商業機構之間，以往是無人之地。不論是以往從事社會服務或商界的朋友，在初初踏進社會企業的生態環境時，往往感到難以掌握，比預期中複雜。因此，社會企業的管理人尤其缺乏。

　　我們（仁人學社）在去年十一月至十二月間，開辦了第一屆的社企創業管理人發展課程，透過系統性的研習，讓有志投入社企管理陣營的朋友，能在心態、能力及各關鍵因素的互動關係上，有足夠的掌握，並可讓我們為有需要尋找管理人的社企，物色合適的人才。這個互動的課程，令作為導師之一的我，感受頗深。

我們之間有很多很多有心人

　　課程籌辦之初，我們估計參加者大多是社福界的朋友。結果，三十多位的參加者中，大部分都是現在或以往在職商界工作的朋友；有些是在學的大學生，有些是管理人，有些擁有自己的業務，亦有些是退休或是在Gap Year中的朋友。不同的界別、不同的年齡，但心中的那團改變世界的火，都燒得一樣盛。

心繫社會，面向市場

　　這群有心人，都相信改善社會上的問題，不能單靠施予及援助，而是要以創新的方法及具生存能力的經營模式，創造新的機遇。大家一起研習如何以營商的模式及手法，配合以社會效益及本的商業模式，打造出成功的社會企業。

管理人、創業心

　　這個課程的其中一個特點是點出社企管理人不但要能管好（維持）業務，更要有創業的心態及行動，不斷探索創新及調節營運方式，以求令社企能生存及成長。在這一點上，參加者給了我很大的鼓舞，他們不獨能對課研的社企個案作有系統地研究，更跳出課堂，主動與有關社企聯繫及了解。這正是我們要求的創業心的反映：面對挑戰及局限，要能主動尋找出路。

從個體到社群

　　最令我們欣喜的是，參加者已成為一個能互相支援的社群。雖然有著不同的年齡，不同的行業，對社會不同問題的關注，但大家能凝聚在一起，共同為香港的社會出力，推動社企的發展。這一點，就是令我們繼續第二屆的推動力。希望本年三月開展的第二屆，能有更多有心人參與，踏進社會企業的圈子。

　　詳情請留意仁人學社網頁 www.education-for-good.com

李祥麟
筆者為仁人學社社企創業管理人發展課程導師