想獲得心儀工作，求職者要好好把握面試機會。但面對面試官看似簡單的提問，應如何大方得體地回答，變成加分位呢？以下就有6條面試常見問題，了解問題背後的真正意義，好好預備答案吧。

1. 請先介紹自己

　　自我介紹幾乎是每個面試中的第一條問題，應徵者可能不以為然，以為只是面試的開場白，其實這條問題往往奠定了整個面試的基礎。如果應徵者的答案不能引起面試官的興趣，那就注定整場面試泡湯了。

2. 你為甚麼選擇這間公司？

　　面試官希望看到應徵者對其工作的使命感和熱誠，即使你能擔起多種職務，但表現出工作熱誠才能脫穎而出。

3. 為何轉工？

　　面試官想從此了解你的過往經歷，以及你對職涯前景的睇法，從而判斷你的性格。

4. 遇到問題時你會如何解決？

　　你的答案能顯示出你的溝通技巧和解決衝突的能力。應徵者應客觀地討論，不加任何情感，將事實反映。

5. 你喜歡單獨工作還是與其他人合作？

　　這問題能展現出你是用甚麼方式為公司付出，此時，應徵者應表示自己的靈活性，說明自己既能獨立工作，亦喜歡與同事合作，同時也是個聆聽者。

6. 你遇過最差的上司是怎樣的？

　　面試官想了解哪種領導風格不適合你，以及你如何應對負面情況。應徵者宜說出你從這種上司身上學到甚麼技能及知識，對你的工作有甚麼幫助。

　　面對經濟前景不明朗，又對現職工作抱怨連連，猶豫應否轉工？先做足4個步驟！