【晴報專訊】香港外傭人口超過36萬，中大一項調查訪問2,017名外傭，發現逾7成受訪外傭每天工作逾13小時，8.9%人工時逾16小時，近44%表示沒私人房間，而4%人則指曾遭僱主虐打。有外勞事工中心則指，去年接獲800宗外傭求助，當中逾1成涉及性侵或虐打。

有協助外傭的機構指，外傭求助數字每年趨升。

　　中大調查發現，本港外傭工作和健康狀況欠佳，在面訪2,017名受訪外傭中，43.9%人表示沒私人房間，逾7成人每天工作超過13小時，其中有8.9%人每日工作逾16小時，更有近4%人表示曾被僱主虐打。

逾4成無私人房間 4%指曾受虐

碧樺依

　　中大社會學系助理教授碧樺依指，調查未追問虐打詳細情況，但認為同住政策、未有私人房間和欠缺監管令問題加劇，「如外傭在廳瞓，男僱主便有機可乘，即使沒發生也令她們感覺身處不安全地方。」

　　調查亦按美國標準程序計算外傭生理健康（PSC）及心理健康（MSC），以100分為滿分，外傭平均分數分別只有47.1及44.7，較本地成年人2018年同類研究獲得51.8和55.5分為低，相信與外傭未能按時獲得工資、休息日需加班等等有關。

　　調查亦發現，逾70%外傭遇上問題時會尋求勞工處或領事館等協助，惟近33%求助入境處時不獲回覆，碧認為因外傭問題涉及勞工、簽證等多個部門，外傭求助領事館反獲得更多協助。她又指，按過往接觸經驗，印傭教育水平較低、朋輩聯繫較少，遭受不恰當對待的機會及啞忍機會較高，而調查亦顯示外傭遇上問題時絕少報警。

僱主組織：有虐待個案屬誣衊

　　另外，外勞事工中心（MFMW）總幹事Cynthia Abdon-Tellez表示，中心每年接獲約800宗外傭求助個案，當中約6%涉及性侵，5%涉及暴力行為，其餘則為違反僱傭合約等問題，她指由2016年至今，求助數字按年升約100宗。

　　香港外傭僱主關注組召集人徐曉彤指，本港很多行業工時都在13小時或以上，也不是人人都能擁有私人房間，又指受訪外傭未必理解虐待的意思。徐又指關注組今年接獲約50宗僱主求助，形容有外傭以被非禮、虐待等藉口誣衊僱主，希望最終得到賠償，令僱主「沒虐待也受害」。